Ley federal

Artículo 932 de Ley Federal del Trabajo

Ley Federal del Trabajo · Última reforma de referencia: 21-02-2025 · Actualizado en IANM: 6 de junio de 2026

Artículo 932.- Si el Tribunal declara la inexistencia legal del estado de huelga:

Párrafo reformado DOF 01-05-2019 I. Fijará a los trabajadores un término de veinticuatro horas para que regresen a su trabajo;

II. Deberá notificar lo anterior por conducto de la representación sindical, apercibiendo a los trabajadores que por el solo hecho de no acatar la resolución, quedarán terminadas las relaciones de trabajo, salvo causa justificada;

III. Declarará que el patrón no ha incurrido en responsabilidad y que de no presentarse a laborar los trabajadores dentro del término señalado, quedará en libertad para contratar otros; y IV. Dictará las medidas que juzgue convenientes para que pueda reanudarse el trabajo.

Artículo adicionado DOF 04-01-1980

Texto verificable contra la fuente oficial. Cámara de Diputados — Leyes Federales.

En palabras simples

El artículo 932 de la Ley Federal del Trabajo se refiere a lo que sucede cuando un Tribunal declara que no existe legalmente un estado de huelga. En este caso, se establecen varios puntos importantes que deben seguir los trabajadores y el patrón.

  • Los trabajadores tienen un plazo de veinticuatro horas para regresar a sus labores.
  • La notificación de esta decisión se realizará a través de la representación sindical, advirtiendo que si no regresan, sus relaciones laborales se considerarán terminadas, a menos que haya una causa justificada.
  • El patrón no será considerado responsable y podrá contratar a otros trabajadores si los actuales no regresan en el plazo establecido.
  • El Tribunal también podrá dictar medidas para facilitar la reanudación del trabajo.

Explicación divulgativa generada por IANM con apoyo de IA a partir del texto vigente. No constituye asesoría legal ni sustituye el criterio de un abogado.

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Preguntas frecuentes

¿Qué establece el artículo 932 de Ley Federal del Trabajo?

El artículo 932 de la Ley Federal del Trabajo se refiere a lo que sucede cuando un Tribunal declara que no existe legalmente un estado de huelga. En este caso, se establecen varios puntos importantes que deben seguir los trabajadores y el patrón. Los trabajadores tienen un plazo…

¿Está vigente el artículo 932?

El texto que se muestra corresponde a la versión vigente integrada en el corpus de IANM, con última referencia de reforma del 21-02-2025. Para confirmar reformas recientes, Ian rastrea las publicaciones del Diario Oficial de la Federación (DOF).

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