La promesa de contratar es un acuerdo previo a la celebración de un contrato definitivo. Para que esta promesa sea válida, debe cumplir con ciertos requisitos. En primer lugar, es necesario que esté por escrito, lo que significa que debe haber un documento que registre el acuerdo. Además, debe incluir los elementos esenciales que se encontrarían en el contrato final, como las obligaciones y derechos de las partes involucradas. Por último, la promesa debe estar limitada a un tiempo específico, lo que implica que debe establecer un plazo dentro del cual se llevará a cabo el contrato definitivo.
- Debe constar por escrito.
- Incluir elementos del contrato definitivo.
- Estar limitada a un cierto tiempo.
Explicación divulgativa generada por IANM con apoyo de IA a partir del texto vigente. No constituye asesoría legal ni sustituye el criterio de un abogado.