Ley federal

Artículo 303 de Ley Federal del Trabajo

Ley Federal del Trabajo · Última reforma de referencia: 21-02-2025 · Actualizado en IANM: 6 de junio de 2026

Artículo 303.- Son causas especiales de rescisión y terminación de las relaciones de trabajo;

I. La indisciplina grave o las faltas repetidas de indisciplina; y II. La pérdida de facultades.

CAPITULO XI Trabajadores actores y músicos

Texto verificable contra la fuente oficial. Cámara de Diputados — Leyes Federales.

En palabras simples

El artículo 303 de la Ley Federal del Trabajo menciona dos causas especiales que pueden llevar a la rescisión o terminación de las relaciones laborales. Estas causas son importantes para entender en qué situaciones un empleador puede finalizar un contrato de trabajo sin responsabilidad.

  • Indisciplina grave: Se refiere a comportamientos que son considerados muy serios y que afectan el orden y la disciplina en el lugar de trabajo.
  • Faltas repetidas de indisciplina: Se trata de comportamientos desobedientes o inapropiados que ocurren de manera continua, a pesar de advertencias previas.
  • Pérdida de facultades: Esto se refiere a situaciones en las que un trabajador pierde la capacidad necesaria para desempeñar su trabajo adecuadamente.

Explicación divulgativa generada por IANM con apoyo de IA a partir del texto vigente. No constituye asesoría legal ni sustituye el criterio de un abogado.

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Preguntas frecuentes

¿Qué establece el artículo 303 de Ley Federal del Trabajo?

Son causas especiales de rescisión y terminación de las relaciones de trabajo; I. La indisciplina grave o las faltas repetidas de indisciplina; y II. La pérdida de facultades. CAPITULO XI Trabajadores actores y músicos

¿Está vigente el artículo 303?

El texto que se muestra corresponde a la versión vigente integrada en el corpus de IANM, con última referencia de reforma del 21-02-2025. Para confirmar reformas recientes, Ian rastrea las publicaciones del Diario Oficial de la Federación (DOF).

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